市人事局以优质服务创新各项工作

　　转变观念、提高服务质量是市人事局作风教育整顿活动中局党组思考最多的问题之一。为适应形势任务发展的需要，市人事局明确提出，全局干部职工要进一步解放思想，转变观念，增强大局意识和服务意识，牢固树立工作就是服务的观念，变管理为服务，切实为服务对象搭建服务平台提供全方位的服务。

　　面对高校毕业生就业压力日益加大的实际，我们切实加大了就业政策指导力度，引导高校毕业生转变择业观念，面向基层就业。一是积极做好人才招聘会的筹备工作，拟在8月26日召开人才招聘会，在企业和人才间搭建服务平台，改变人才市场日益枯萎的状况。二是把高校毕业生就业见习范围扩大到非公有制单位，选聘高校毕业生到非公单位开展就业见习服务；三是认真抓好服务新农村建设的人事服务工作，实施了“一村一名大学生工程”，农村优秀青年提升学历工程，人才开发迈出实质性步伐。